به گزارش وب‌دا همدان، دکتر عباس عبادی در جلسه بررسی مسائل و مشکلات جامعه پرستاری استان همدان، با اشاره به دغدغه‌های مطرح شده از سوی پرستاران و مدیران حوزه سلامت اظهار کرد: بخش عمده‌ای از مسائل مطرح شده در این نشست، پیش‌تر نیز در جلسات کارشناسی بررسی شده بود و وزارت بهداشت نسبت به مشکلات معیشتی و حرفه‌ای پرستاران آگاهی کامل دارد.

 

وی با اشاره به وضعیت پرداخت کارانه‌ها در دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور افزود: دانشگاه علوم پزشکی همدان در پرداخت مطالبات کارکنان عملکرد مناسبی داشته و نسبت به میانگین کشوری عقب‌تر نیست

 

دکتر عبادی تصریح کرد: در برخی دانشگاه‌ها به دلیل سیاست‌های مدیریتی سال‌های گذشته، اولویت اصلی بر پرداخت مطالبات پرسنلی بوده و پروژه‌های عمرانی با تأخیر انجام شده است، اما در برخی دیگر، تمرکز بر توسعه زیرساخت‌ها باعث عقب‌افتادگی در پرداخت کارانه‌ها شده است.

 

وی ادامه داد: وزارت بهداشت تلاش کرده با اختصاص کمک‌های ویژه، فاصله میان دانشگاه‌های علوم پزشکی را کاهش دهد تا عدالت نسبی در پرداخت‌ها برقرار شود، اما همچنان محدودیت منابع و شرایط اقتصادی کشور بر عملکرد نظام سلامت تأثیرگذار است.

 

معاون پرستاری وزارت بهداشت با اشاره به سیاست‌های دولت چهاردهم گفت: رویکرد دولت و شخص وزیر بهداشت این است که نیروی انسانی در اولویت قرار گیرد، زیرا مهم‌ترین سرمایه نظام سلامت، کارکنان آن هستند.

 

وی عنوان کرد: امروز کارکنان حوزه سلامت نیز مانند سایر اقشار جامعه تحت فشار شدید اقتصادی قرار دارند و ما نمی‌توانیم نسبت به مشکلات معیشتی آنان بی‌تفاوت باشیم. وقتی پرستاری با وجود تحصیلات دانشگاهی و شیفت‌های سنگین، برای تأمین نیازهای اولیه زندگی دچار مشکل است، باید این وضعیت را جدی بگیریم.

 

دکتر عبادی با بیان اینکه مدیران حوزه سلامت نیز تحت فشارهای گسترده قرار دارند، اظهار کرد: مسئولیت در شرایط فعلی کشور کار آسانی نیست و همه مدیران، از وزیر و نماینده مجلس تا رؤسای دانشگاه‌ها، تحت فشار سنگین کاری و اجتماعی قرار دارند.

 

وی تأکید کرد: در چنین شرایطی باید سعه‌صدر و رفتار کریمانه در مجموعه نظام سلامت تقویت شود، زیرا بخش قابل توجهی از نارضایتی‌ها ناشی از فشارهای اقتصادی و معیشتی است.

 

معاون پرستاری وزارت بهداشت خاطرنشان کرد: امروز بسیاری از پرستاران از مشکلات معیشتی جدی رنج می‌برند و حتی هزینه‌های اولیه زندگی برای آنان دشوار شده است؛ بنابراین حفظ آرامش، احترام متقابل و توجه به کرامت انسانی کارکنان اهمیت دوچندان دارد.

 

وی در ادامه با اشاره به ساختار اقتصادی نظام سلامت کشور گفت: یکی از مشکلات اساسی، زیان‌ده بودن نظام درمان است و تا زمانی که ساختار پرداخت و تأمین منابع اصلاح نشود، این مشکلات ادامه خواهد داشت.

 

دکتر عبادی در ادامه تصریح کرد: بیمارستان‌ها در بسیاری از موارد با هزینه‌ای بیش از درآمد فعالیت می‌کنند و بخشی از مشکلات نیز به عملکرد بیمه‌ها بازمی‌گردد، زیرا بیمه‌ها نقش واقعی خود را در مدیریت منابع و پشتیبانی از نظام سلامت ایفا نمی‌کنند.

 

وی تبیین کرد: نظام سلامت کشور همچنان درمان‌محور است، در حالی که باید توجه بیشتری به حوزه پیشگیری و بهداشت صورت گیرد تا هزینه‌های درمان کاهش یابد.

 

معاون پرستاری وزارت بهداشت همچنین به موضوع تعرفه‌های پرستاری اشاره کرد و گفت: اصلاح تعرفه‌ها و تعیین تفاوت واقعی میان نیروهای حرفه‌ای و سایر رده‌های شغلی، از موضوعات مهمی است که در حال پیگیری قرار دارد.

 

وی افزود: پرستاری تنها انجام اقدامات ساده درمانی نیست، بلکه بخش مهمی از آن به مدیریت بیمار، تصمیم‌گیری تخصصی و دانش حرفه‌ای بازمی‌گردد و این تفاوت باید در نظام پرداخت و تعرفه‌ها دیده شود.

 

دکتر عبادی با اشاره به وضعیت نیروهای شرکتی اظهار کرد: موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی در وزارت بهداشت در حال پیگیری است و امیدواریم با فراهم شدن شرایط، بخشی از مشکلات این نیروها برطرف شود.

 

وی ادامه داد: نیروهای شرکتی سال‌ها در سخت‌ترین شرایط در کنار نظام سلامت بوده‌اند و لازم است امنیت شغلی و وضعیت استخدامی آنان تعیین تکلیف شود.