تأکید رییس دانشگاه علوم پزشکی همدان بر تکریم مردم: نباید مردم را در پیچوخم فرآیندهای اداری معطل نگه داشت
رئیس دانشگاه علوم پزشکی همدان با اشاره به اهمیت اصلاح فرایندهای اداری تصریح کرد: اگر کاری در مجموعه قابلانجام است، نباید مردم را ماهها در انتظار نگه داشت، هرجا امکان تسریع در امور وجود دارد، باید با مسئولیتپذیری و پاسخگویی اقدام شود، تکریم اربابرجوع و پرهیز از ایجاد رنجش برای مردم، اصل اساسی در منشور اخلاقی دانشگاه است.
به گزارش وبدا در همدان، روز دوشنبه ۴ اسفندماه مراسم تودیع و معارفه رئیس بیمارستان فوقتخصصی زنان فاطمیه با حضور رئیس دانشگاه، معاونین درمان و توسعه و منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی همدان، اعضای هیئتعلمی و پرستار و کادر درمان بیمارستان برگزار شد.
دکتر بهروز کارخانهای در این مراسم با تأکید بر اینکه جابهجایی مدیران امری طبیعی، متداول و لازمه پویایی سازمانهاست، اظهار داشت: فرصت مدیریت باید در اختیار افراد مختلف قرار گیرد تا اندیشهها، خلاقیتها و نگاههای نو امکان بروز و اثرگذاری پیدا کنند، گردش مسئولیتها نهتنها موجب رشد فردی مدیران میشود، بلکه به شناسایی و شکوفایی استعدادها در مجموعه نیز کمک میکند.
وی با بیان اینکه تغییرات مدیریتی نباید صرفاً با نگاه سیاسی تحلیل شود، افزود: هدف از این تحولات، ایجاد تحرک، بهرهگیری از تجربیات افراد در جایگاههای مختلف و فراهمکردن فرصت برای ایدههای تازه است، هر مدیری در دوره مسئولیت خود تلاش میکند اقدامات مؤثری انجام دهد و پس از مدتی طبیعی است که فرد دیگری باانرژی و نگاه جدید ادامه مسیر را بر عهده بگیرد.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی همدان با قدردانی از خدمات رئیس پیشین بیمارستان، از تلاشها و دستاوردهای او در دوران مسئولیت تقدیر کرد و گفت: از زحمات و خدمات ارزشمند ایشان صمیمانه تشکر میکنم و برایشان در ادامه مسیر حرفهای آرزوی توفیق دارم.
دکتر کارخانهای همچنین با تبریک انتصاب دکتر رویا رئیسی رئیس جدید بیمارستان، برای وی آرزوی موفقیت کرد و اظهار داشت: امیدواریم باروحیه تعاملی، اخلاقمدار و مردممحور، مسیر خدمترسانی باقدرت بیشتری ادامه یابد، ارتباط مؤثر با مردم و همکاران، یکی از ارکان مهم مدیریت در نظام سلامت است و باید فضایی فراهم شود که کارکنان احساس آرامش، امنیت و احترام داشته باشند.
وی با اشاره به اهمیت اصلاح فرایندهای اداری تصریح کرد: اگر کاری در مجموعه قابلانجام است، نباید مردم را ماهها در انتظار نگه داشت، هرجا امکان تسریع در امور وجود دارد، باید با مسئولیتپذیری و پاسخگویی اقدام شود، تکریم اربابرجوع و پرهیز از ایجاد رنجش برای مردم، اصل اساسی در منشور اخلاقی دانشگاه است.
رئیس دانشگاه خاطرنشان کرد: ما به جامعه و بشریت بدهکاریم و باید در هر جایگاهی که هستیم چه مدیر، چه پزشک، چه پرستار و چه سایر مشاغل تلاش کنیم بخشی از این دین را با خدمت صادقانه ادا کنیم، کار خوب تنها اجرای قانون نیست، بلکه همراهی بااخلاق، همدلی و کمک به دیگران است.
دکتر کارخانهای در پایان با تأکید بر ضرورت تقویت روحیه مهرورزی و همکاری در مجموعه دانشگاهی گفت: همه ما مسئولیم محیطی ایجاد کنیم که در آن احترام متقابل، پاسخگویی و عشق به خدمتمحور اصلی فعالیتها باشد و انشاءالله با همدلی و تعامل، شاهد ارتقای هرچه بیشتر خدمات در بیمارستان فوقتخصصی زنان فاطمیه باشیم.
شایان ذکر است،در پایان این مراسم با اهدا لوح از زحمات سرکار خانم دکتر شمیم پیله وری تقدیر و سرکار خانم دکتر رویا رییسی به عنوان رییس بیمارستان فاطمیه همدان معرفی شد.





نظر دهید