به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی همدان، دکتر بهروز کارخانه‌ای رئیس دانشگاه در این نشست بر ضرورت برگزاری منظم جلسات شورای هماهنگی پرستاری به‌صورت فصلی تأکید کرد و گفت: برطرف کردن مشکلات و چالش‌های پرستاری از وظایف ذاتی دانشگاه است.

در ادامه، دکتر کلوندی معاون درمان با اشاره به پایین‌تر بودن شاخص پرستار به تخت در استان نسبت به نرم کشوری اظهار داشت: پرستاران استان با تلاش و تعهد کاری خود این کمبودها را جبران می‌کنند و افزایش مدت طرح نیروی انسانی می‌تواند به جذب نیروی پرستاری کمک کند.

همچنین دکتر حسین عرفانی معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه، با تأکید بر اهمیت نقش پرستاران در نظام سلامت، خواستار توجه ویژه به مشکلات این قشر و اجرای قوانین مرتبط با حوزه پرستاری شد.

در بخش دیگری از جلسه، نیک‌قدم رئیس هیئت‌مدیره نظام پرستاری همدان، ضمن بیان مطالبات جامعه پرستاری، پیشنهاداتی برای نگهداشت نیروی انسانی ارائه کرد.

دکتر شمسایی رئیس دانشکده پرستاری همدان نیز با اشاره به آمادگی این دانشکده، بر هماهنگی و تعامل با مراکز منتخب اجرای طرح اینترنشیپ تأکید کرد.

در پایان جلسه، رئیس دانشگاه علوم پزشکی همدان با بیان اینکه آموزش نقش مهمی در ارتقای پرستاری دارد، خواستار تعامل بیشتر بین آموزش‌های تئوری و بالینی شد.